兩個人交社保為什麼不一樣

『壹』 我的醫保每月繳費240多 我妹妹的為什麼每月只交190多 我們是一起辦理的 為什麼不一樣

社會保險中的醫療保險的購買是分為兩種不同的類型，一種呢是個人名義購買一種呢是以單位的名義參保，如果說是以，個人名義購買的醫療保險，那麼在同一個地區，每人繳納的醫療費用在同一個檔位的是一致的。同樣的，如果是以單位的名義參保，那麼在同一個檔位的兩個人購買的社保所繳納的醫療保險的費用也是一致的。如果出現了不一致的情況，有這么幾種可能，第一，你是以單位的名義進行參保，你妹妹的名義是以個人名義進行購買，這樣呢，雙方在購買的時候，標準是不一致，不一致的情況之下的話，繳納的醫療保險的費用就是不一樣的，第二種情況，那是你一個人民購買，你妹妹一個人民醫購買，但是購買的檔位不一樣，那麼它的相應繳納的這個醫療保險的費用也是不一樣的，第三種情況就是你妹妹是以個人名義購買，你是以單位名義購買，同樣的是以這個購買的一樣檔位，但是因為購買的形式不一樣，所以繳納的醫療保險費用也是不一樣的，所以你要看首先是以什麼樣的名義購買，其次呢，是買了什麼樣的檔位的？這樣呢，就比較容易的去判斷，為什麼兩個人繳納的醫療保險費用不一樣的原因了？

『貳』 社保為什麼每月交的錢不一樣

社保每月扣繳的費用基本保持一致，因為扣繳費用與當地上一年度社平工資有關，而社平工資在每年中統計出來，之後會進行補繳，因此費用可能在下半年會有所不同，但是僅僅補繳之後一直到來年年中都是按照此標准執行，之後以此類推。

『叄』 我的社保繳費與同單位的員工為什麼不一樣；但工資是一樣的

很多粉絲關心一個問題，兩個人在同一個單位，同樣的工資，為什麼社保繳費不一樣，養老金也不一樣？

其實，很多人不知道，社保繳費這裡面其實大有玄機，不知道會吃虧，不了解的話就會成為養老金低的那個人。

大家好，我是社保專家思之想之，按照規定，職工養老保險繳費基數是本人上年度月平均工資，按理說，工資一樣，社保繳費應該一樣，不過企業會有很多種神奇操作，會讓你的社保繳費不一樣。

一是只按照你的基本工資標准來申報繳納社保。
工資往往分為基本工資和績效工資，有的企業為了減輕社保負擔，只按照你工資裡面的基本工資標准來繳納社保。

雖然說你們的最終工資水平一樣，但基本工資水平可能是不一樣的，如果有的人高，有的人低，那麼自然社保繳費也會有高有低。

舉個例子，兩個人工資都達到1萬元，但一個人的基本工資是6000元，你的基本工資是5000元，由於你的基本工資少一些，所以社保繳費也會少一些，自然退休的養老金就要少一些的。

二是有的企業會給員工申報不同的社保繳費基數。
現實生活中，很多企業為了減輕社保負擔，不是按你的工資來申報繳費，而是是給員工按照最低60%的社保下限申報繳費的。

可能企業給你申報的是60%的社保繳費基數，給其他同事申報的是80%或者更多，此時也會造成了社保繳費的不同。

如果給你申報的是最低繳費基數，而你的同事繳費基數更高一些，那麼他的養老金自然就會比你要高的。

三是用工性質不一樣也會導致社保繳費不一樣。
如果一個人是勞務派遣工，那麼他的社保繳費是由勞務派遣公司來繳納社保的，而不是由用工單位來繳納社保。

如此一來，一個人是企業正式職工，一個是勞務派遣工，那麼社保繳費也是不同的，盡管工資一樣。

所以大家一定要時常查看自己的工資條，核定一下自己的社保繳費基數是否正確，不要因此吃了虧。

如果企業沒有給你如實申報社保繳費基數，你一定要保留證據，首先是可以跟人力溝通的，以後是可以維權的，要求補繳的。

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『肆』 工資一樣為啥交的社保不一樣

法律分析：員工繳費基數與兩個因素有關，一個是員工的工資標准，還有一個是當地最低社平工資。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》

第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。

第五條 縣級以上人民政府將社會保險事業納入國民經濟和社會發展規劃。國家多渠道籌集社會保險資金。縣級以上人民政府對社會保險事業給予必要的經費支持。國家通過稅收優惠政策支持社會保險事業。

第六條 國家對社會保險基金實行嚴格監管。國務院和省、自治區、直轄市人民政府建立健全社會保險基金監督管理制度，保障社會保險基金安全、有效運行。

『伍』 頭一年交社保,兩個人一起交,歲數差四歲,都一齊補社保,錢數不一樣,是怎麼回事

因為這個社保的比例是不一樣的，你可能交的。選擇的。比例不一樣，他有60%和70的，還也就是交的多了，領的多交了少的領的少，當時看你怎麼交還有一個就是看兩個人交的年限。一樣不一樣這個必須交滿15年。

『陸』 社保交的年數一樣，為什麼有的人拿的退休金不一樣

因為社保的累計繳費年限不過是決定我們養老金待遇高低的其中之一，並不是完全全部的條件。意思就是說除了社保累計繳費年限之外，還有其他方面的條件也會決定和影響著我們養老金待遇是高是低，比如說養老保險的平均繳費指數，它也是會影響我們今後養老金待遇水平的高低。

總的來說影響著養老金高低的標准這幾個因素：

一、社保種類，社保種類的不同拿到的養老金指數自然不同。

二、 繳費年限、繳費基數，顧名思義就是錢交的越多越久，拿到的養老金也就越多。

三、社會平均工資 ，所在城市平均工資越高越發達拿到的養老金也會多一些。

四、 退休年齡，退休時間越晚，社平工資也會越高，畢竟社平工資每年都在上漲 。

『柒』 你好，我們同時買的社保為什麼個人賬戶金額不一樣

1、本地戶籍和非本地戶籍社保的繳費比例不一樣
2、繳費基數的不一樣會導致繳費費用不一樣
3、社保中醫療保險的檔次不一樣，繳費金額也不一樣

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