同一個崗位為什麼五險不一樣

㈠ 同一單位，同一崗位的員工，同樣公司給上的五險一金，為什麼有的人從工資里扣的多有人扣的少

你好：
同一單位、同一崗位的員工，在五險一金繳納上也未必相同，主要有以下幾種原因：
1、因為薪酬的不同，各單位均有自己的薪酬體系，薪酬體系根據員工教育程度、年齡、工齡、職業證書等級、專業等級、入職年限等對每位員工進行薪酬劃定，目的是激勵員工在崗位上更敬業和更努力。這樣造成的薪資總額不同，繳費基數自然就不同，扣款也不一樣。
2、勞動關系隸屬不同，公司直招員工和派遣員工在崗位上是一樣的，但是繳費單位不同，也可能造成個人扣款差異。
3、員工自我要求因素，有的員工在原單位繳費基數較低，到新單位後有的會提出按原基數繳費，一般人力資源會採納並執行。

㈡ 在同一個國企里別人有五險一金 而我只有五險 那我是在職職工嗎

當然算了。
按照勞動法，只要事實上與勞動單位存在勞動關系（就是為單位工作），並領取固定工資，就
算單位在職職工。你這個已經給交了五險，勞動合同肯定是簽了的，所以絕對是法律上認可的企業職工。