為什麼中國人的勞動力那麼便宜

⑴ 中國的勞動力價格為何這么便宜

很多人認為中國經濟的競爭力，包括很多歐美的研究機構都認為中國唯一的武器就是廉價的勞動力。這個論據有一定的道理，軟體行業的工程師的市場價格和發達國家比，大概是三分之一，我們的農民工的工資比例拉的還要大。所以我們的勞動力從普通的民工到有技術含量的工程師、管理人員，我們普遍工價比發達國家低，這當然是中國的競爭優勢，但是光看這個變數不夠，因為中國在改革開放開始的時候，我們的工價還要低啊，那個時候就沒有看到中國有什麼國際競爭力的東西。那個時候一個中國的工人是美國工人的工價的百分之一。
為什麼更便宜的時候沒有競爭力。要理解中國在世界上有一席之地，要加兩個變數。一個就是勞動力是一個要素，要素不能直接變成產品的，尤其不能直接變成有競爭力的產品，要讓勞動力變成產品，就要組織起來，這個組織的成本非常之高。改革開放開始的時候，我們的組織成本非常昂貴，因為我們選擇了錯誤的體制，內部的信息損耗非常大，人們沒有動力好好工作，勞動力是很便宜，但是把勞動力組織起來的生產方式，交易方式非常落後。

⑵ 我就不明白了，全世界勞動力都很值錢，為什麼中國的勞動力這么便宜，憑什麼有錢人生下來就享受頂級的

現在中國勞動力成本已經不低了，所以有些勞動密集型企業已經搬到東南亞去了。
第二就是社會公平性問題了，這個社會相對是公平的，如果你努力了，考上了大學，甚至是博士，那麼你可能可以找一份收入非常高的工作，如果不好好學習，那麼只有干最苦最累的活了。有錢人也就是富二代享受頂級待遇，但是你不要忽視人家父輩或者祖父輩在資本積累中付出的艱辛和努力。
所以說不要不要怨天尤人，自己好好努力，自己不是富二代，可以努力讓自己的兒子成為富二代。

⑶ 為什麼中國人勞動力會這么廉價

人多隻是一個原因，人口成分中曾經以農民為主，農民吃苦耐勞，要求低。國家沒有工會無法保障工人權益是一個因素，另外中國勞動力能力不敢恭維（包括大學生，都是書獃子，靠突擊），還有就是國家的政策壓制人們工資

⑷ 中國勞動力為什麼那麼廉價

最重要的原因是中國人口多 人口素質偏低
人口多了，資本家就會壓低工資，為什麼？你不幹人家干。這你就沒話說了。
另外，人口素質偏低，大家對職業要求不高，也會造成這種情況。
不過現在中國勞動力價格高很多了，外企很多都卷鋪蓋滾蛋到東南亞和印度了

⑸ 為什麼早期中國勞動力比今天更便宜

不知道你說的早期是不是指剛改革開放時？

剛改革開放時，勞動力便宜是因為，那時中國人沒見過錢，所以給錢就干；再加上那時物價低，錢當錢，只要幹了就能致富；還有，那時不知道珍惜身體，什麼活都干，給錢就干。一句話，早期勞動力便宜是因為那時太窮了。
現在的勞動力工資高是因為房租貴，上網費，自己不會做飯～在外面吃，養老保險費，等，這些都是最基本的費用，是底線，算一算多少錢就知道了。所以，工資再低也不能低於底線，如果低於底線，那麼和失業是一樣的，所以他寧可坐在家裡什麼也不做。

⑹ 為什麼中國的勞動力是廉價的

人多,人力資源也多,最主要的是中國的生活水平還不夠高,比如說我們一個工人一個月賺一千,而一千元人民幣對外國人來說是很便宜的,因為他們那邊的工人可能就需要一個月兩千,這樣比我們當是廉價了.

⑺ 你是怎樣看待中國勞動力廉價的問題的

既然廉價，那麼一定低質，大多數的廉價勞動力都是從事技術含量較低的體力勞動。一方面，機器人自動化的發展，使得這些簡單勞動有了更廉價的替代者，原先廉價勞動力相對優勢就失去了。

⑻ 為什麼中國的勞動力那麼不值錢

因為人口太多，還有文化素質不高，就業崗位太少。

⑼ 為什麼中國勞動力很廉價

這個怎麼比？
1 受教育程度。2工作能力。3勞動者數量。
好象外企，招憑並沒有分中國人和外國人，只要你能勝任，就可以拿到相應的薪資。
所以說勞動力廉價，你應該是低級勞動佔比太高的原因。

⑽ 為什麼說中國人太多了,勞動力成本蠻低

這還是跟一個國家的中和國力有關，中和國力高消費就高，勞動力成本就高，就比喻美國的普通勞動力比中國勞動高8~9倍！跟人多不多沒太大關系…其實中國還是發展中國家！