為什麼拿著畢業證找不到工作

『壹』 為什麼許多大學生在畢業之後容易出現找不到工作的情況呢

有很多大學生在大學畢業之後會嚷嚷著自己找不到工作，從而給人一種找工作很難的感覺，但是實際上並不是這樣的，我覺得現在有很多大學生都有的一個毛病就是眼高手低，說白了就是他們沒有什麼能力，一般的工作還看不到眼裡去，挑來挑去都選不下一個合適的工作，錯過了最佳的找工作的時間，之後想要再找到合適的工作就更難了。

二、年輕人受不了苦。

年輕人受不了苦也是他們找不下工作的一個原因，要知道打工人都是很辛苦的，尤其是現在有很多公司都是九九六，而有很大一部分人都是想要朝九晚五同時還是雙休，而且還想要工作不累、賺得多的，這樣的好工作又能有多少呢？所以吃不了苦也是一個因素。

『貳』 為什麼大學生普遍找不到工作

1、高校擴招影響導致市場供需失衡：
社會對崗位的需求人數達不到每年畢業生們的人數，是造成了就業市場供需失衡的主要因素；
2、找工作容易，找好工作難：
低工資難以滿足基本生存需要，往往不能對如入職場的大學生形成足夠的工作激勵，畢業生給自己的求職之路增設了一些阻礙，使得就業之路更加狹窄。
3、學校理論與社會實踐差距較大：
學校注重學生的理論知識學習，忽視了他們的實際動手與操作能力，有知識儲備而不會靈活運用已成為大學生的普遍現象，實踐的單位很少提供好的實習機會，實踐效果並沒有達到，導致了大學生缺乏實踐能力。
4、高校的就業規劃不科學：
學校的辦學方法和觀念落後，沒有市場意識，專業設置與市場需求脫節，大學生所學專業不符合市場需求，出現了供需的結構性矛盾。
5、企業用工制度不完善：
企業起薪較低，升幅不大，並伴有苛刻的罰款制度，用人單位在招人時追求實用和低成本，存在眼光短視和心態浮躁的情況。

『叄』 大學生為什麼會找不到工作

首先我覺得可能就是因為自己的預期與實際的條件不相符吧。

現在有一部分大學生，在大學畢業後會有一種眼高手低的感覺。甚至有的出身名校的更覺得自己應該在一些大企業或者是政府部門工作，可是他實際的水平達不到用人單位要人標准，所以他就如果去應聘的話，那些單位不會招聘他的。

因為我也是還在上學，沒有畢業，對我這個專業的前景也不抱特別大的期望，在畢業後我准備考事業單位。

說到這里也可以說有些人也是像我這樣打算的，准備畢業後考事業單位或者公務員，但是一直沒有考上，不放棄再繼續努力的考試，造成了有很長一段時期是處於無工作的狀態的。

大學生真的應該樹立正確的擇業觀念，這樣才不會在畢業後還一直啃老了！