做事为什么找不到重点

A. 为什么我做事情一点头绪都没有

没有准备就没有头绪，，还有你是做什么事没有头绪。

B. 我这人说话做事没有逻辑性，啰里啰嗦一大堆找不到重点，思考问题还有学习时也是这样，很闹心

我教你，你拿到一件事情，你先分析这件事情的主干，从哪里入手，要达到什么目标，用什么方式解决，方式1，方式2，方式3。就好象一道数学题，中间除去那些煽情的部分，一个步骤一个步骤，直达终点，解决问题。培养一下自己针对问题的决策性。行就是行，不行就是不行。但是要说明原因。
拿一篇喜欢的文章来练习，确定文章是什么结构。总分？总分总？分总？然后每个段落的中心句，还有最后的中心思想。这样的方式，是不是几句话就能概括文章大意，并且听的人也很脉络清晰，非常明朗。也好比一个辩论，论点、论据、论证，是不是也很明了。你可以的，就这样来，是什么，为什么，怎么办。开端、发展、结局。脉络清晰就好啦。

C. 为什么做事总是抓不住重点

有些职场新人往往收到领导这样的反馈：工作总是抓不住重点。这种情况往往是领导认为重要紧急的事情你没有高效完成，而把很多时间用在完成很多不重要不紧急的事情。

我们都知道，为了提高做事效率，对事情按照紧急程度和重要程度进行划分。方法比较通俗易懂，人人都会使用，但往往很多人使用后还是不能达到预期的效果。这是为什么呢？

可以从两方面来回答这个问题。

一方面，对事情紧急重要度划分的能力是否达标。如果你划分能力缺失，导致判定的结果和领导不一样，那从目标上就是存在问题的。你花大量时间完成你认为紧急且重要的事情，在领导的判定中这件事情压根就不紧急不重要。划分事情的能力往往通过两个途径得来，一是通过已有的常识和经验，二是通过思考能力。已有常识和经验能够划分的事情比较有限，仅限认知范围内和有限的认知范围外。优秀的思考能力能够解决对未知的事情的有效划分。

另一方面，对事情进行准确的划分后，推动执行的能力更重要。这是心智问题。你明明知道什么事情很紧急很重要，但还是拖延不做，却先着手完成不重要但紧急的事情。这是一种懒惰，以战术上的勤奋掩盖战略上的懒惰。锻炼思考能力，提升心智，充满信心面对困难。逃离时间不够的魔障，平静泰然解决问题。

D. 做事总抓不住重点，总是很没脑子怎么办

换个角度思维。站在别人的立场看问题。人生苦短,所以要只争朝夕。年轻时多积累,年长时会有福报。

E. 请问为什么会 抓不住重点 我觉得自己总是抓捕重点，无论在学习、交流、做事上都有这个问题。 具体情

如果不是情绪焦虑压力大之类引起的话很可能是语言神经衰弱或不足导致的理解能力偏差，你可以去医院精神科询问一下，别骂我哈，不是说这是精神病，只是一些比较不常见的神经系统问题而已

F. 我平常为人处事中，总讲不到重点，也不能说出一针见血的话来

我不是什么心理医生，我觉得你是在平常生活中的观察不够，而且说话太快，也就是所说的不经过大脑的考量，不假思索的就说出来，这样往往就容易遗漏重点，俗话说的好：“三思而后行”，就是这个道理。 那么怎样去克服这样的情况，也不是不可能，但不是一天两天就能改变的，首先你要养成在生活中多动脑、多思考的习惯，那就需要你在平时多看看书、多想想问什么，遇到问题不要急着就说出来，要先冷静下来，或者先听听别人是怎么说的，时间久了，你会慢慢有所改变的。记住贵在坚持！

G. 平时做事情说话总是说不到找不到重点怎么办

这是最直接的方式

如果你说不出口的话，那你在说这句话之前可以先在脑子里把要说的话顺一遍，找出重点，狠狠的记住重点的那句话。

你这样的问题，最好就是以后养成一个习惯，做事说话试着去列个提纲，能够有效的帮你改善语言逻辑性。或者可以尝试多写点日记，给自己限定字数，要在规定的字数内把想表达的内容说出来。

H. 与人交流，总是抓不住重点，做事儿总是心不在焉，记忆力逐渐下降，该如何调整这样的状态

首先，身体上的不适，或者心理上的不健康都是可以导致这样的情况的。如果排除身体的问题，内心对自我的不满、否定、自我的迷惑，都会出现精神上的各种不协调。所以，要调整，必须从改变你的生活状态和思维方式开始，给自己制定大大小小的目标，并且努力积极地完成。让自己变得更加自信。信心不足，或者是沟通技巧的不足，都会导致沟通不畅

I. 我不知道怎么回事做事总是没有头绪，找不到思路，不知道该怎么办。为什么我做事总是没有头绪呢

应该是你的压力太大导致的心绪不宁，无法安静顺利的去做事情。
建议你寻找适合自己的方式去给自己减压，可以去旅行或者是找好友谈心，把心里面那些杂乱无章的事情理顺清楚，然后放下过往，认真面对当下，一切自然而然就会好起来的。
望采纳！

J. 我今年已经24岁了，总觉的我办事抓不住重点，而且同事感觉我比较单纯，没显现同年人该有的成熟。。

其实怎么说呢，人和人不一样，每个人的IQ EQ也是不同的，这就是为什么有的人当老板，有的人当经理，有的人之能当员工了。其实你这样的情况很正常，每个人都是这样走过来的，每次吃亏都是一次成长，吃一堑长一智吗，下次不要再犯了就好了，不要在同一个事情上吃两次亏。还有就是以后做事要细心，凡是多想一想，也不要别人说什么就觉得有道理，好好想一想，要有自己的主意，除非对方说的真有道理否则要站在自己立场上和他辩解。当然是上司的话就不要辩解太多了。