为什么档案里的东西不能拆
① 为什么档案不能拆封
档案不能私自拆封是为了保证档案的真实性、完整性和保密性。档案记录着个人成绩、奖惩、团党组织等各种情况，属于机密文件，只有具备人事管理权的单位才可以拆开，其他单位和个人是不允许拆封的。为什么档案不能拆封
私自拆封档案，可能会导致考研、考公务员、落户等受到影响。
档案主要包括高中和大学的学籍档案，在学生毕业后可以迁入到就业的单位或者保存在户籍所在地的人才中心。
② 个人档案为什么不能私自拆开
法律分析：1、档案私自拆开后有些人免不了一时冲动，动歪脑筋进行涂改，这样破坏了档案的真实性。2、档案私自拆开后有些学生为了维护自己的形象，在学校的表现欠佳，或者一时糊涂，遭到了学校的处分，有些在档案里面有记录，可能会调换档案记录，档案就失去了真实性。3、档案私自拆开后会有添加档案资料的嫌疑，特别是一些为自己提升形象的所谓奖励资料，这是违背了档案真实性的原则。4、档案私自拆开后会被人才市场拒收，被人才市场拒收后，会导致考研、考公务员等受到影响，虽然很多考试在报名时并不会要求你提供档案，但在后期都会需要提供或者审核档案，比如公务员的政审等；自己的很多权益没有办法享受到，比如特殊工种提前退休等。所以，档案不能被打开，否则会给自己带来非常大的影响。
法律依据：《中华人民共和国档案法》 第八条 国家档案主管部门主管全国的档案工作，负责全国档案事业的统筹规划和组织协调，建立统一制度，实行监督和指导。县级以上地方档案主管部门主管本行政区域内的档案工作，对本行政区域内机关、团体、企业事业单位和其他组织的档案工作实行监督和指导。乡镇人民政府应当指定人员负责管理本机关的档案，并对所属单位、基层群众性自治组织等的档案工作实行监督和指导。
③ 毕业档案为什么不能拆封
档案属于国家机密文件，是密封状态的，如果私自拆开，问题是非常严重的。拆开后档案的真实性和完整性都将无法得到保证，就会变成无效档案。
档案在考公务员考事业编、事业单位、考研、入职国企、评职称、计算工龄、计算养老金、落户等多个方面起着决定性作用。一份拆开的无效档案是一定会被拒的。
档案一不小心拆开了一定要及时补救，避免造成更大的损失。
联系学校重新审核密封。
对于私自拆封的档案，根据国家规定，人才市场不予接受。应当及时联系原毕业院校审查档案，确认未经涂改变更后，重新封签加盖骑缝章，方为有效。
④ 个人档案为什么不能随便拆封
个人档案是属于机密文件，只有具备人事管理权的单位才可以拆开，其他单位和个人是不允许拆封的。
违反规定私自拆开档案后，里面材料的真实性和完整性都将无法得到保证，对这样的档案人力资源部门一律拒收，那么档案将变成“废”档，或“死”档。
重建档案流程复杂、价格不低，所以大家千万不要好奇拆封档案。
(4)为什么档案里的东西不能拆扩展阅读：
提供保管档案的服务的机构各地人才市场、各区、县人才市场及街道办等。按照我国档案法、干部档案工作条例、流动人员档案管理暂行规定等法规，毕业生的人事档案属于国家法定、强制执行、归口管理的公共信息，个人不得截留和销毁。
档案丢失需进行补档，也就是说，持有者需回到小学、初中、高中、大学及原工作单位，补齐相关证明材料，因为档案未归档会影响到入党、升学等。
影响自己评定职称、考研政审、劳动保险及日后的离退休手续办理，也会影响到自己出国留学。如果有考公务员的意向，档案必须保管好。
⑤ 学生档案为什么不能私自拆开
学生档案为什么不能私自拆开如下：
1、学生档案作为国家的机密文件，必须得确保档案材料的真实性、完整性和有效性，如果私自拆开档案就无法维持这些性质。
2、其实大家将拆开档案后，因为没有专业的档案管理部门对档案材料进行归档，很多新产生的材料信息都无法得到及时处理，会使得档案空档期过长无法发挥它的证明作用，而且也无法提交自己手中的档案给工作单位进行审核。
3、将档案拿在自己的手上会使得档案失效以后，就会逐渐地影响到我们在工作中办理转正定级手续、评定职称手续，还有参加职业资格证书考试等等。
4、即使大家只是需要使用档案去参加公务员考试、事业单位考试也要确保档案的完整，如果档案是留在自己手上的根本就无法通过政治审查。
3、如果档案中的材料没有其他问题，我们只需要将被拆开的档案信息重新审核、盖章以后就可以激活。
4、如果档案中的材料有问题，就需要将丢失的材料或者是被更改的内容的材料进行补办之后存档。
5、把所有的档案问题解决之后，我们就可以在档案服务公司的协助下直接将档案存放到比较合适自己进行管理的地点。
⑥ 为什么档案不能拆封(档案会被拆封吗)
1、为什么档案不能拆封。
2、档案是不可以拆封吗。
3、档案不能拆封有什么用。
4、为什么个人档案不能拆封。
5、档案拆封了怎么办?按照这样去解决!。
6、纸质档案为什么不能拆封。
1.档案不能私自拆封是为了保证档案的真实性、完整性和保密性。
2.档案记录着个人成绩、奖惩、团党组织等各种情况，属于机密文件，只有具备人事管理权的单位才可以拆开，其他单位和个人是不允许拆封的。