为什么这么少的时间工作效率高

❶ 怎么花更少的时间，做更多的事

想要花更少的时间做更多的事情，首先需要有一个合理的规划，不然漫无目的的去做事情是不会有什么好的结果的。在这个合理的规划中，我们先可以把自己这一天的时间分开几个时间段，哪段时间做什么都规划的好好的，并且逼自己一定要在规定的时间内完成任务，这样才能更好的做更多的事情。

其次就是还要有效的并且合理的利用自己的空闲时间，把自己发呆、上厕所、坐公交等等这些琐碎的时间再利用起来，然后我们在这些小的时间里又还可以做很多的小的事情，因而我们又用更少的时间做了更多的事情。

最后，我们还可以把自己每天的事情归一下类，把相似的事情放在一块去做，这样做起来除了省了好多的劲之外，还可以节省很多的时间让我们来做更多的事情，同时也让自己更加的轻松。

❷ 为什么晚上很晚工作，效率很高，比白天不知高了多少倍

这个因为晚上相对白天更加安静，思维更容易集中，效率就会明显提高。

❸ 为什么法国人工作普遍时间断 但工作效率较高呢

这是 一个与 经济社会状况有关的问题

也与一个国家的经济产业结构有关

法国的公司企业 绝大多数 处于产业链的顶端

人均工作效率高，生产力也高

一个人 就可以完成十个人的工作量

其他九个人就可以休息，或是少工作 ，

平均下来每个人的工作时间就少！！

而我国不同，我国以制造业为主，处于产业链的底层

人均工作效率低，有的时候两个人才能做人家一个人的活！

要想维持社会的运转

平均下来 ，每个人的工作时间就要长一些！！

“我举一个浅显的例子，设计师一年设计出的房子，工人要5年完工，所以假如一个六年的工程，设计师可以休息5年，而工人则要连续工作5年，法国企业是产业链顶层，设计师多，工作时间少，而我国制造业多，相应的，农民工也多，所以工作时间也多”

现在知道 发展中国家 与 发达国家的 差距了吧！！

❹ 高效工作背后的真相，你知道吗

工作效率高，那就是说在相同时间的情况下，比别人干活干的快。公司里面上班的时间一般是固定的，而大部分人需要一天时间完成的工作，效率高的人可能只需要半天时间，那么剩下的半天时间难道就什么都不做了吗？那么显然是不可能的，公司雇佣员工是为了给公司创造利润，那么既然用半天时间做好了工作，那剩下的半天时间也不能让闲着，必须再给找些工作做，这样才能最大化的给公司创造利润。

我说下我自身的一些经历吧，我刚毕业那会觉得自己无所不能，总是想挣大钱，一般工作看不上，上班总觉得自己付出的多，收获的少，所以整天就是偷奸耍滑，能少做绝对不会多做，受点气就辞职，重新找一份工作，就这样浑浑噩噩了三四年吧，当时年龄在二十四，二十五左右，突然发现和我同期毕业的同学，别人有的已经成为主管，有的成为店长，每个月的工资都是我的一倍多，而我却还是只拿个底薪生活。当我们在一起吃饭，聊天的时候，突然发现自己是如此的格格不入，别人谈的是努力工作，买房买车，而我只能够养活我自己。

后来我决定好好坚持一个工作一直干下去，从底层做起，我于是去在餐厅从服务员开始干，最后做到了店长，中间用了3年时间，而且我还攒下来了一比钱。后面我其实比较失败，和朋友去创业失败，外面欠了一笔钱，现在又重新找工作上班。

我想说，我们其实应该学会学习，坚持学习，提高自身能力，做哪个行业都要坚持下去，不要像我以前，经常换工作，最后年龄大了，什么都没学到，领着最低的工资，当同龄人买车买房，而自己却还在为下一顿饭而操心。

希望你我共勉，拥有自己希望的生活。

❺ 你相信工作时间越短，效率越高么

不是工作时间越短，效率越高，而是做相同的工作，用的时间越少，工作效率越快；要么就是相同的时间，做得数量越多，工作效率越快。

❻ 领导到底是喜欢加班少工作效率高，还是喜欢效率低经常加班的员工

领导肯定喜欢加班少工作效率高的，因为这样可以提高公司的。工作效率。创造更多收益。所以领导会更喜欢这样的人。

❼ 为什么同样的事情，在办公室工作时效率低下，在自习室时就效率很高

办公室人员多，影响多，所以效率低，自习室安静，影响小，效率自然高